被辞退赔偿需视情况定。单位违法解除需支付赔偿金；合法解除则无需支付。法律依据为《劳动合同法》相关规定。未及时赔偿，可能影响员工权益，如错过仲裁时效等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退赔偿视情况。单位违法解除，需按《劳动合同法》支付赔偿金，计算方式依工作年限定；合法解除则无补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，常见处理方式有：要求赔偿金、接受合法解除无补偿、或申请劳动仲裁。若单位违法解除，可要求赔偿；若合法，则无补偿；协商不成，可申请仲裁。选择方式需根据单位解除合同的合法性及自身诉求决定。
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