流产假扣不扣工资
宁波市镇海区律师网
2025-05-09
流产假不扣工资,法律依据为:《女职工劳动保护特别规定》明确流产假期间工资照发。若用人单位参保,则由社会保险机构发生育津贴;未参保的,由用人单位按休假前工资标准支付。未及时支付可能影响员工权益及企业信誉。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫流产假不扣工资。参保的由社保发津贴,未参保的由单位支付。建议:一、查阅劳动合同及社保缴纳情况;二、与HR沟通确认具体支付方式;三、遇拒付情况,及时咨询律师。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理流产假扣工资问题,常见方式有:一、确认单位是否参保生育保险;二、与用人单位沟通了解支付政策;三、如遇纠纷,可咨询律师或申请劳动仲裁。选择时应考虑实际情况及法律规定,确保合法合理处理。
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