转正工资谈少了怎么办

转正工资发少了可要求补发。依据《劳动法》,工资应按月支付,不得克扣或拖欠。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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工资谈少可这样处理:1. 与用人单位沟通,明确表达工资发少的异议,要求补发;2. 若沟通无果,向劳动保障部门投诉,并提供相关证据;3. 如仍无法解决,申请劳动仲裁,按照程序进行裁决。
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工资谈少可协商、投诉或仲裁。先与用人单位沟通,无果则向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径。
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