做了心脏搭桥手术后公司要辞退

您提到做了心脏搭桥手术后公司要辞退您，根据劳动法规定，若您正处在医疗期内且没有重大过错，公司是不能予以辞退的。这主要依据的是《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定，该条规定劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同，其中就包括患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的情形。因此，如果公司在您医疗期内无正当理由辞退您，是违反了劳动法的。
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从法律角度看，公司辞退您需要满足以下条件之一：您在医疗期内有重大过错；或者医疗期满后，符合无过错性辞退情形，如劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行等。在这些情况下，公司需提前通知并支付经济补偿金。
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若医疗期满后公司要辞退您，您应先了解公司的辞退理由是否合法。如公司无合法理由，您可申请劳动仲裁。若公司依据无过错性辞退条款，您有权获得经济补偿。具体操作包括：收集证据、了解辞退条款、与公司协商或申请劳动仲裁。